从 IBM 的“深蓝”，到 Google 的 AlphaGo，再到 OpenAI 的 ChatGPT，25 年来AI 的进化超出人类的认知，在忙着跟山寨ChatGPT聊天，然后转发截图到朋友圈赶时髦之余，你可真正了解过ChatGPT的前世今生？

4.MOSS与ChatGPT的差距主要在自然语言模型基座预训练阶段

MOSS的“对话能力”的参数量比ChatGPT小一个数量级。目前，MOSS的最大短板是中文水平不够高,主要原因是互联网上中文网页干扰信息如广告很多，清洗难度很大。

但也有分析人士指出，ChatGPT 在早期的训练中优先使用内容质量较高的社交论坛 Reddit 上的高赞内容，有特定的语料选择倾向。如果中国优先选择知乎和得到等知识类社区，以及主流媒体优先作为语义模型的语料库的话，就不存在语料被污染的问题。

5.最有可能被ChatGPT替代的人类工作：各种分析师

最有可能被ChatGPT替代的人类工作：记录管理员/数据分析师/客服代表/电话销售员/审计员/投资分析师/广告文案撰写。

6.最高薪的AI人才：算法工程师

当下的AI人才需求是五年前的近3倍，其中ChatGPT直接带动的AIGC领域，其新发职位近一年同比增长了42.51%。前美团联合创始人王慧文扬言出资5000万美元，寻找业界公认的顶级研发人才，打造中国版OpenAI。

AI人才的薪资也非常高。一般来说，有海外背景的AI高级人才，年薪要在300万元以上，甚至个别能达到500万元。一些顶级AI科学家，年薪会高达1000万元，OpenAI的首席科学家年薪 150 万美元。不过据说有价无市，真正能成交的可能不会高于30%。

从业者的平均薪资相对真实。2023年以来的一个多月，AI岗位招聘的平均年薪已达到42.51万元，其中以AI算法工程师职位的薪资最高，在2022年的平均年薪为46万元。

数据、算法和算力是人工智能技术的三要素。人社部等发布的《人工智能工程技术人员就业景气现状分析报告》预计到2025年国内AI人才缺口达1000万。最缺少的就是AI算法人才，需求度高达80%。

预训练模型和AIGC职位（以算法人才为主）对硕博学历的需求占比高于普通的AI岗位。今年以来发布AI相关职位最多的公司，前两名是vivo和吉利控股，接下来才是百度、阿里。

7.国内在机器学习领域和美国的差距远远小于其他行业

这几年中美人工智能界在大模型领域产生的差距，不是意识、起点和能力的问题，而是道路和方法的问题。

百度过去五年一直在搞自己的深度学习大模型“飞桨“（Paddle Paddle），甚至用自己的通用 AI 芯片“昆仑芯”训练自己的模型。近期百度宣布将推出大模型新项目“文心一言”（ERNIE Bot）。

阿里也正在研发类似聊天机器人ChatGPT的项目，目前处于内测阶段；2月9日，腾讯表示已在ChatGPT相关方向上进行布局；2月10日，京东宣布推出产业版ChatGPT，命名为“ChatJD”。

8.ChatGPT摆烂得到宽容，中国风投没耐心

从 ChatGPT 发布的第一天起，OpenAI就公开地说自己没有信息检索能力，语料库也只到 2021 年 12 月，更回答不了很多关于价值和道德判断的问题，还经常犯事实错误。对 ChatGPT 的自我“摆烂”，测试者很宽容地接受了。

而中国的投资机构从未表现过对通用人工智能模型的兴趣。中国的人工智能“四小龙”基本都在做摄像头和人脸识别的生意，都变成了 AI 的项目实施和集成商。